Cum să dai un tun în plină criză economică? Simplu. Sub masca unor restructurări care să reducă cheltuielile bugetare treci atribuțiile Regiei Naționale a Pădurilor Romsilva, de exploatare a lemnului , în cea a ASFOR, un ONG care reprezintă interesele firmelor de exploatare și prelucrare a lemnului.
Ministrul Mediului tună și fulgeră de ceva vreme împotriva bonusurilor nesimțite ale angajaților Romsilva. Fechet „a dezvăluit” recent ceva ce se știe de ani de zile: angajații RNP Romsilva primesc la pensionare un bonus echivalent a două până la 10 salarii brute (funcție de vechimea activității în cadrul regiei) și a dat drept exemplu cazul unui fost director general al Romsilva care a primit la pensionare un bonus de aproape 100.000 de euro.
Aseară onor-ministrul a revenit cu subiectul și a anunțat pe facebook că a convocat conducerea Regiei Naționale a Pădurilor Romsilva pentru a discuta despre reorganizarea instituției, punctul principal aflat pe ordinea de zi urmând a fi legat de bonusul de pensionare asigurat angajaților regiei prin contractul colectiv de muncă.
Atâta doar că reprezentanții Romsilva au anunțat deja că bonusul nu se mai acordă în 2025, iar modificarea contractului colectiv de muncă se află deja în negociere, între conducere și sindicate.
„Cine gestionează avuția națională e dator să arate respect față de români, iar la Romsilva, care administrează pădurile țării (și subliniez acest lucru, Regia este doar un administrator, nu proprietar!), am văzut sfidare în loc de respect.
Am convocat conducerea Romsilva la minister miercuri, la ora 11.00, ca să discutăm despre cum reorganizăm această instituție care are în gospodărire 3,13 milioane hectare păduri proprietatea publică a statului și, potrivit propriilor calcule, un profit de aproximativ 1,3% din cifra de afaceri, estimat pentru 2024 (oricum, vom vedea ce e și cu acest profit).
Cu mai mult de jumătate dintre direcțiile silvice pe pierdere, cu lemn care putrezește la marginea drumurilor forestiere, în loc să ajungă în fabricile de mobilă și în atelierele de tâmplărie din țară, cei care administrează Regia se premiază. Și nu oricum, ci la un nivel care sfidează pur și simplu bunul-simț pe care îl așteaptă contribuabilii din partea noastră, ca bugetari”.
Ce mai, gata cu sfidarea, trecem la economii, țara o cere în aceste clipe de restriște economică. Așa că Mircea Fechet spune că se va pune cu drujba pe „banii nemunciți” încasați de pădurari.
„Miercuri ( 29 ianuarie, nota red.), voi solicita conducerii (R.N. Romsilva, nota red.) să vină cu o propunere rezonabilă de contract colectiv de muncă, pentru că, să continui să primești bani nemunciți de la stat, doar pentru că poți, arată un statut de privilegiat care nu doar că nu e justificat de rezultate, dar e rupt de realitatea pe care o vreau, ca ministru, pentru angajații de la Mediu.
Încasarea unor beneficii enorme la pensionare a fost o regulă, nu e o excepție la Romsilva. Nicio explicație nu stă în picioare în fața sumelor pe care le vedeți în primul comentariu, unde găsiți capătul tabelului cu bonusurile primite de angajații Romsilva în perioada 2023 – 2024.
Am în vedere mai multe principii pentru reorganizarea Romsilva și a structurilor teritoriale din subordine, care vizează în special funcțiile de conducere, însă primul dintre ele și cel mai important este acesta: să fim eficienți, nu privilegiați”.
Pentru a elucida acest subiect îi reamintim domnului ministru că în data de 23 ianuarie, în cadrul unei conferințe de presă actuala conducere a R.N. Romsilva a susținut următoarele:
„Conform legislației în vigoare, respectiv Statutul Personalului Silvic, votat în Parlament, promulgat și publicat în Monitorul Oficial, personalul silvic beneficiază de o gratificație în momentul pensionării… Acest bonus a fost prevăzut încă din anul 1992, în primul Statut al Personalului Silvic, adoptat la un an după înființarea Regiei Naționale a Pădurilor – Romsilva.
Prevederea legală, obligatorie pentru administratorii pădurilor de stat sau private, a fost transpusă în Contractul Colectiv de Muncă în urma negocierilor cu sindicatele din silvicultură, fiind prevăzute, la momentul pensionării, un bonus între 2 și 10 salarii brute, în funcție de vechimea în cadrul Regiei Naționale a Pădurilor – Romsilva. Beneficiarul plătește, pentru aceste sume, toate taxele, impozitele și contribuțiile legale, ca orice alt venit salarial…
Conform principiilor transparenței instituționale, sumele destinate plății bonusurilor la care s-a făcut referire în spațiul public au fost menționate în Bugetul de venituri și cheltuieli pe anul 2024 al R.N. Romsilva, supus dezbaterii publice de către Autoritatea Publică Tutelară și aprobat prin Hotărârea de Guvern 316/2024, din data de 4 aprilie 2024, publicată în Monitorul Oficial, Partea I, Nr. 314, în data de 8 aprilie 2024”.
Cu alte cuvinte, chiar Fechet a semnat ca ministrul, pe vremea guvernului Ciolacu 1, pentru a da undă verde respectivelor bonusuri. Și dacă vrea cu adevărat să elimine aceste bonusuri, Mircea Fechet ar trebui să întocmească un proiect de lege pe care să îl treacă prin Parlament.
Și castanele pe care conducerea Romsilva i le administrează ministrului mediului continuă:
„De asemenea, precizăm că … începând cu 1 ianuarie 2025, în conformitate cu OUG 156/2024, aceste bonusuri au fost anulate.
În prezent, managementul Regiei Naționale a Pădurilor – Romsilva a demarat procesul pentru modificarea Contractului Colectiv de Muncă la nivelul instituției”.
Din câte se spune, pentru a se ajunge la uriașul bonus de pensionare de 100.000 de euro al fostului director al Romsilva, Teodor Țigan, acesta a avut parte și de ceva dividende din profitul realizat de angajații regiei, sume care au fost luate în calcul la stabilirea bonusului buclucaș.
În plus, după cum precizează conducerea R.N.P. Romsilva, regia „este o instituție care se autofinanțează, inclusiv din servicii silvice asigurate proprietarilor de păduri particulari, nefiind finanțată cu sume și subvenții de la bugetul de stat”.
Și atunci, oare despre ce vrea să mai discute Mircea Fechet cu conducerea Romsilva, dacă acordarea bonusurilor a fost stopată iar negocierea contractului colectiv de muncă deja demarată? O simplă acțiune de PR politic, sau ceva mai mult de atât?
Și așa a jungem la motivul real pentru care ministrul Mediului a convocat pentru data de 29 ianuarie o întâlnire cu conducerea RNP Romsilva: lăsarea regiei fără obiectul de activitate care susține financiar funcționarea regiei, exploatarea forestieră și trecerea acestei responsabilități de importanță națională în sarcina Asociației Forestierilor din România (ASFOR), care se autodefinește drept „o organizație neguvernamentală patronală și profesională, autonomă și apolitică, a agenților economici din domeniul exploatării forestiere, prelucrării primare și a industrializării lemnului”.
Și nu o spunem noi, nici conducerea Romsilva și nici sindicatele, o spun chiar cei de la ASFOR, într-un material publicat pe pagina de internet a asociației în data de 24 ianuarie, după o întâlnire a lui Ciprian Muscă, președintele ASFOR, cu ministrul Mircea Fechet.
Redăm pasajele cele mai importante:
„Ciprian Muscă, președintele ASFOR, a prezentat ministrului Mediului, Mircea Fechet, o serie de propuneri concrete pentru îmbunătățirea activității sectorului forestier din România, în cadrul unei ședințe de lucru la sediul ministerului, în data de 22 ianuarie 2025.
Întâlnirea a avut ca scop principal identificarea unor soluții pentru gestionarea durabilă a pădurilor și promovarea utilizării responsabile a resurselor forestiere, în contextul crizelor și problemelor cu care se confruntă România în 2025. ASFOR a subliniat importanța colaborării dintre autorități și sectorul privat pentru a asigura un echilibru între dezvoltarea economică și protejarea mediului”.
Și printre propunerile înaintate de ASFOR s-au aflat și câteva nevinovate idei de susținere a sectorului privat, din care enumerăm:
*Modificarea regulamentului de valorificare a masei lemnoase: Eliminarea interdicției de participare la licitații pentru operatorii economici excluși anterior, pentru a asigura o concurență mai mare.
*Armonizarea legislației: ASFOR solicită armonizarea legislației silvice pentru a elimina contradicțiile și a asigura o aplicare unitară a legii.
*Modificarea HG nr. 497/2019: ASFOR propune clarificarea unor aspecte din HG nr. 497/2019 privind exploatarea, transportul și comercializarea masei lemnoase.
*Reorganizarea RNP-Romsilva: ASFOR propune separarea activităților de exploatare a masei lemnoase de cele de administrare a pădurilor, pentru a elimina conflictul de interese și a asigura o gestionare transparentă a pădurilor”.
Cu alte cuvinte, Romsilva să nu mai poată dispune exploatarea masei lemnoase din pădurile Patriei, ci să se ocupe doar de administrarea acestora.
De unde bani pentru împăduriri, plata salariilor și a cheltuielilor nu se mai spune, dar este clar: de la buget. Adică particularii să exploateze lemnul, iar statul să finanțeze împăduririle și întreținerea fondului forestier.
Cam bate la ochi domnule ministru Fechet, oricât de discret ați încerca să efectuați manevra. Pe 22 ianuarie „dezvăluiți” presei amatoare de senzații tari servite de la Guvern cu polonicul despre bonusul de pensionare de 100.000 de euro. Marea dezvăluirea și revolta excelenței voastre apare imediat după ce v-ați întâlnit cu președintele ASFOR, Ciprian Muscă.
A doua zi, pe 23 ianuarie conducerea RNP Romsilva convoacă o conferință de presă în care cu argumente legale vă demontează acuzațiile. Acum reveniți cu aceeași temă și vă vedeți cu încăpățânare de planul de a pune Romsilva pe butuci, acționând de parcă cei de la ASFOR vă dictează agenda de lucru.
Rămâne de văzut dacă lui Mircea Fechet îi va reuși ghidușia, deoarece o astfel de decizie care practic distruge Romsilva are nevoie și de un vot în Parlament.
